organisaatiot
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2024/06/adobestock_349104210-418x234.jpeg)
Vaikuttavuus
Kyselytutkimus hyväntekeväisyysjärjestön asiakaskokemuksen selvittämiseksi
14.6.2024
Asiakaskokemuksen selvittäminen on tärkeää jokaiselle yritykselle ja organisaatiolle. Asiakkaat luovat pohjan yritystoiminnalle ja he ovat asiakaskokemuksen parhaat asiantuntijat ja siksi...
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2023/09/bulbs-418x234.jpg)
Yhdessä
Laadunhallinta ja opetuksen kehittäminen ammattikorkeakoulussa
18.9.2023
Organisaation laatuun ja toiminnan kehittämiseen liittyvät toimenpiteet tai näitä määrittävät linjaukset kuten laatupolitiikka, laatujärjestelmä tai -käsikirja eivät yleisesti ottaen ole...
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2023/06/yhteys-418x234.jpg)
Osaaminen
Itseohjautuvuudella suuri merkitys etäjohtamisessa
12.6.2023
Etäjohtaminen on kasvava trendi ja digitalisoituva toimintaympäristö haastaa viestinnän ja johtamisen. Terveydenhuollon yksiköitä, joissa pienemmät yksiköt yhdistyvät suuremmiksi yksiköiksi, ja...
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2022/02/shaking-hands-g45a520c5b_1920-418x234.jpg)
Osaaminen
Eettinen johtaminen
25.2.2022
Eettinen johtaminen on perinteisesti määritelty normatiivisesti toisaalta johtajan toimintana ja toisaalta johtajaan ja johtamiseen kohdistuvina vaatimuksina. Johtaminen on kuitenkin sosiaalisesti...
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2021/12/WE-NEE1-418x234.jpg)
Osaaminen
Lyhyt johdatus henkilöstöjohtamiseen
10.12.2021
Henkilöstön huomioonottaminen ei ole uusi ajatus puhuttaessa yrityksen tai organisaation yleisjohtamisessa. Modernissa henkilöstöjohtamisajattelussa ihmisnäkökulma liitetään niin käyttäytymistarkasteluun kuin yritysstrategian malleihin....
![](https://energiaa.vamk.fi/wp-content/uploads/2021/05/compass-5261062_1280-418x234.jpg)
Osaaminen
Ajatuksia johtamisen perusteista
19.5.2021
Johtamisen kipupisteet näyttävät pysyvän vuodesta toiseen varsin samanlaisina. Esimerkiksi professori Anna-Maija Lämsä (2009) nosti esiin virkaanastujaispuheessaan. työyhteisön luottamuksen puutteeseen liittyviä...